Der globale Marktführer für Pulvermetallurgie suchte potenzielle Bewerber für sein internationales Ingenieurs-Traineeprogramm.
Entwicklung einer Broschüre, die unter anderem an Hochschulen, Universitäten, aber auch im eigenen Unternehmen zum Einsatz kam.
Das Traineeprogramm war ein voller Erfolg, die Zahl der Bewerber hat die Erwartungen des HR deutlich übertroffen.
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